MUSASHINOKAI

私たちのつくる福祉

RECRUIT

MESSAGE

完璧ではない、
私たちだからできる
福祉があると思うのです。

ひとは誰でも悩みや障害を抱えて生きている。
程度の違いこそあれ、それぞれの人にそれぞれのできることがあり、できないことがある。私が出来ることを出来ないひとにしてあげることはできる。
もし私ができなくてもそれを得意な人から教わって出来るようになるかもしれない。

やってみよう。
何度も教わったら、少しできるようになる。私が出来るようになったら、それを人に伝えることができる。

ひとりじゃない。
助け合いながら職員みんなで実践していく福祉。
法人の設立当初より、根底にあるのは「やむにやまれぬ思い」です。目の前にいるそのひとになにをすることができるのか、いま私たちに出来ることはどのようなことなのかをみんなで考え、実行に移していきます。

INTERVIEW先輩の声

大徳 紗季

悩んだ先にあるやりがい。

大徳 紗季

2015年度入社 大島恵の園 生活支援担当

中学生で始めたボランティア活動で障害児・障害者の方に出会い、自分にも何か手助けになる事があるのではないか、楽しいことなどを共に感じていきたいと思ったのがきっかけで福祉という仕事に就きました。大島恵の園では、食事・入浴・排泄など利用者個々の能力に合わせて生活の支援をしたり、月1回のレクリエーションや地域外出、島外旅行など様々な行事を行っています。日々の仕事では、「どうしてだろう。」「なんでだろう。」と利用者の気持ちが分からず戸惑い、悩んだりすることも多いですが、出勤してきた際に「暑いね。」気をつけてね。」「来てくれて嬉しい。」といわれるだけで嬉しかったり、言葉でのコミュニケーションが難しい方と一緒に過ごす中で楽しさを少しでも共感できた時には、人と密に関わるこの仕事だからこその楽しさだったりやりがいを感じることが出来ます。

武蔵野会は児童・高齢・障害者の多分野の施設がある為、保育士、障害者生活支援員、栄養士等様々な職種の方が働いています。社内研修も数多くあり、施設の異動希望なども考慮してもらえる為、自分自身のスキルアップを目指せるのが魅力的です。

スケジュール

7:45
朝食
9:30
日中活動
12:30
昼食
13:30
日中活動
15:30
余暇時間
18:15
夕食
19:30
夜間入浴
21:00
就寝準備

※実働7時間20分のローテーション勤務

増田 安朗

職員にも利用者にも過ごしやすい職場。

増田 安朗

2015年度入社 リアン文京 就労支援担当

大学を卒業後、社会福祉法人武蔵野会リアン文京のワークプレイスぶんぶんで就労支援のお仕事しています。就労支援では利用者の方と一緒にカフェで働いたり、受注作業や清掃業務をしています。働き始めて3年目になりますが、わからないことや気づかされることなどが沢山あって、日々勉強になりますし、まだまだ力不足を感じることもありますが、一緒に作業を行っていく中で、関わってきた利用者の方が目標を達成することができたり、心を開いてくれたりしてその方のことをより深く理解できたときは、お互い成長できたと感じることができてとても嬉しいですし、やりがいを感じます。就労支援は、生産活動を通して力を活かしていき、生き甲斐を一緒に作っていくものだと思います。その為に、出来るだけ長く通ってもらえるように、利用者の方と向かって個性を理解していくことや働きやすく、楽しい職場を作っていくことが大切だと思いますし、そのことを考えて働くよう心掛けています。

利用者の方一人ひとりを真剣に考えることができて、自分自身はもちろん、利用者の方の成長も自分事のように同じくらい喜べる人が、武蔵野会に入ってきていただけると嬉しいです。

スケジュール

8:30
出勤
9:00
利用者さんと
朝のミーティング
9:10
作業
12:00
昼食
13:00
ラジオ体操
/作業
15:50
利用者さんと
帰りのミーティング
16:00
利用者さん
降所
17:00
退勤

SYSTEM武蔵野会の制度

一人ひとりの成長と安心を支える

武蔵野会の人材育成のビジョンは、職員が法人理念を理解し、共感し、実践することによってそれぞれが学習し成長することにあります。支援を必要としている方々への、より適切な支援を実践するためには、職員の成長は欠かせません。その為に、働く人のモチベーションを保ち、キャリアアップを支える福利厚生・教育研修システムを整えています。職種や配属先、役職に応じた緻密な研修制度も設けているので、働きながら上を目指し確実にステップアップできます。

研修

長く働ける環境が整っている!

職層別研修

勤続年数、リーダー、管理職、施設長など役割に応じて能力を育成する研修を職層別に行っています。先輩職員監修の福祉についてのお仕事や社会に出て就職することが初めての方でもわかりやすく現場に沿った研修を行っています。

利用者さんとの関係も深まる!

理念研修

常に理念を念頭において支援や仕事が出来るようになる為の理念研修を行い自己覚知や相互変容について学びます。目の前にいる人のためにいま私たちができることはなにかみんなで考えて実行に移せるように積み重ねています。

他施設職員と意見交換ができる!

ダイアログ研修

職層や年齢は関係なく、理事長も一つのテーブルに参加し、フラットな状態で語り合う研修を行います。他施設の職員とも支援や理念についてディスカッションし、職員がともに成長していきます。

その他研修一覧

研修の年間予定表はこちら

研修計画PDF

福利厚生

社会保険完備

雇用・労災・厚生年金・健康の社会保険完備。

職員寮

月2万程度で利用可能(さくら学園、大島恵の園、第2大島恵の園のみ)

資格取得支援

社会福祉士やケアマネージャーなどの資格取得をサポートしています。合格お祝い金として3万円を支給。(特定の資格のみ)

むさしの
生活倶楽部

ホテル利用や習い事など各種割引があります!(JTBえらべる倶楽部含む)

子育て支援

産休は有給で、育児休暇は男女ともに取得可能。同じ職場に復帰することもできます!

武蔵野
健康ダイヤル

24時間健康相談可能。本人だけでなく家族の健康相談にも対応!

人事考課制度

ノルマではなく、職員一人ひとりが
組織の中で自分を成長させていく

人事考課制度とは、1年間の業務に関して目標管理シートを一人ずつ作成します。ノルマではなく、職員一人ひとりが当事者意識を持って自分の仕事の目標を設定し、またそれを達成することで組織の中で自分を成長させていくための仕組みです。そして、職員ひとりひとりが法人の理念・目標を理解し、自分が組織の中でなすべきことを見定め、自分自身で立てた目標を自分がマネジメントすることができるようになることも目的のひとつです。

人事考課制度PDF

REQUIREMENTS募集要項

事業内容

児童養護施設、知的障害者通所施設・入所施設、特別養護老人ホーム、身体障害者福祉センター、児童デイサービス、居宅支援介護事業所等25施設120事業

勤務地

東京都八王子市・小平市・千代田区・世田谷区・文京区・練馬区・葛飾区
・伊豆大島・静岡県御殿場市

採用条件
 ・資格不問
(児童・障害児支援施設では社会福祉士・保育士・児童指導員・小学校教員免許等いずれかの資格要)
 ・未経験・ブランクOK!既卒可・院生可
・中途・新卒採用活動を通年で行っています。

求める職員像

・武蔵野会の理念を理解し、理念に基づいた行動を心がけられる方

・自分を成長させ、支援の必要な人たちの力になりたい方

・人権擁護について学ぶ意欲を持ち続けられる方

試用期間

3ヶ月

社会保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険あり

休日休暇

・基本4週7休  ・年次有給休暇 初年度年間15日 ・夏季・冬季休暇あり 結婚休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児介護休業/介護休暇

勤務時間

【入所施設】

変形労働時間制・週40時間以内

〈シフト例〉練馬福祉園/障がい者生活介護事業

(早番)7:30~16:00

(遅番)12:00~20:30

(夜勤)16:10~翌9:00

【通所施設】

基本土日祝休み(施設によって隔週で土曜日出勤あり)

実働約7.5時間

〈シフト例〉8:30~17:00(休憩60分)等

募集職種
  • 障がい児・者支援施設 生活支援員
  • 高齢者支援施設 介護スタッフ
  • 事務員
  • 栄養士

給与形態
 正規職員月給187,400~307,900円
(新卒)
 大学4年      (22歳)  196,400円
 短大・専門3年(21歳) 191,900円
 短大・専門2年(20歳)  187,400円 

賞与 昇給

・年3回(6月・12月4.0~4.4ヶ月/初年度は3.8ヶ月分)(3月決算賞与あり)

・昇給年1回(4月)

手当
  • 通勤手当 2km以上/上限45,000円
  • 夜勤・宿直手当 1回5000円+時給
  • 養育手当 月額1人につき10,000円
  • 島嶼手当(伊豆大島のみ)
  • 住宅手当(伊豆大島、静岡県施設のみ)
  • 超過勤務手当、役割手当、役職手当等

その他、求人・採用に関してご不明点・
ご質問は武蔵野会本部までご連絡ください。

採用の流れ

step1

説明会参加

採用説明会にて武蔵野会の概要や雇用制度を詳しくご説明致します!また、実際に施設を見学していただくことで現場の雰囲気を感じて頂くことをオススメします!

step2

応募

各施設または本部までお問い合わせの上、顔写真付の履歴書をご送付ください。
施設または本部より採用試験日について等のご連絡を致します。

step3

書類先行

  • 1次試験:面接・適性試験・一般教養・小論文
  • 2次試験:役員面接のみ

最終合否発表

お問い合わせ

採用試験・施設見学・就職に関する
お問い合わせなどはこちら

応募フォーム

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FAQよくあるご質問

試験日も持ち物及び準備する物はなにかありますか?

試験日当日に、顔写真付きの履歴書と筆記用具をご用意下さい。また、希望施設がある方は履歴書の備考欄(余白でも可)にお書きください。WEB履歴書をお持ちの方はHPのエントリーフォームにお送りください。

資格がなくても採用試験の応募は可能ですか?

未経験・無資格でもご応募可能です!入職後の資格取得サポートや様々な研修もあります!

1日に何施設か見学することはできますか?

施設同士が近いところもありますので、午前1施設・午後1施設など各施設の状況によって可能です。ぜひご相談下さい!定期的に多機能型施設等や施設見学ツアーも行っています。

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